LAHORE: Pekerjaan informal mewakili tingkat pelecehan yang luar biasa terhadap kelas pekerja. Pekerja informal menjadi sasaran eksploitasi sosial dan ekonomi. Mereka dipaksa melakukan pekerjaan berbahaya tanpa alat pelindung, ditolak upah riil dan lembur. Perlindungan pekerjaan juga tidak ada.
Mayoritas pekerja informal di Pakistan adalah perempuan. Kerentanan seksual perempuan sering muncul dan terkadang dengan cara yang sangat menonjol. Pekerja perempuan yang dipekerjakan terutama di sektor informal tidak memiliki perlindungan hukum atau sosial.
Ini termasuk pekerja pertanian, pemulung, pekerja konstruksi, pekerja berbasis rumahan, pekerja rumah tangga atau pembantu, pedagang kaki lima atau penjual, pekerja paruh waktu. Beberapa pembuat kebijakan berpendapat bahwa pekerjaan informal seperti pekerjaan berbasis rumahan lebih disukai oleh perempuan karena sesuai dengan kebutuhan mereka karena memberi mereka waktu untuk tanggung jawab rumah tangga mereka.
Hal ini mungkin sebagian benar karena biasanya untuk pekerjaan formal perempuan harus menempuh jarak jauh yang memakan waktu dan membuat mereka tidak mungkin melakukan tugas rumah tangga mereka sendiri.
Perempuan mempertaruhkan kesehatan dan waktu luang mereka dan terkadang martabat mereka ketika mereka bekerja di sektor informal. Bahkan perempuan yang bekerja di sektor terdokumentasi dan juga dibayar lebih baik, seringkali dipaksa untuk membuat pilihan antara individualitas mereka sebagai pekerja dan identitas mereka yang lain, sebagai perumah tangga, sebagai istri, ibu, dan anak perempuan.
Laki-laki dalam pekerjaan formal tidak memiliki hambatan seperti itu. Pekerjaan formal telah diatur sedemikian rupa sehingga tidak mendorong perempuan dan menguntungkan laki-laki yang tidak harus melakukan pekerjaan rumah tangga.
Bahkan sebelum mereka memasuki pasar tenaga kerja, perempuan dianggap sebagai tenaga kerja yang lebih rendah daripada laki-laki. Bias budaya memastikan bahwa perempuan mendapatkan lebih sedikit sumber daya untuk pendidikan, pelatihan, dan akses ke modal.
Tidak ada cara sederhana untuk mencapai sesuatu yang serumit kesetaraan gender. Data global mengungkapkan bahwa setelah bekerja, hampir 15 persen perempuan menyumbang pekerja keluarga (yaitu, wiraswasta yang bekerja di perusahaan yang dioperasikan oleh kerabat) sedangkan, di antara laki-laki, status ini hanya 5,5 persen. Meskipun tidak ada penelitian yang dilakukan di Pakistan, rasio ini jauh lebih tinggi di negara kita. Kebanyakan orang di seluruh dunia setuju bahwa laki-laki dan perempuan harus diperlakukan sama, dan kita juga tahu bahwa memberdayakan perempuan adalah cara yang sangat efektif untuk membantu keluarga dan masyarakat mengangkat diri mereka dari kemiskinan.
Kita perlu mengambil beberapa langkah. Misalnya, menginvestasikan satu dolar dalam program keluarga berencana dapat menghasilkan manfaat senilai $120. Cara terbaik untuk mengurangi kekerasan terhadap perempuan, mengangkat mereka dari kemiskinan, dan memberdayakan mereka untuk menjadi anggota masyarakat yang utuh dan setara adalah dengan memutus siklus pernikahan dini dan persalinan.
Bukti dari berbagai pendekatan dan negara adalah bahwa menghabiskan satu dolar untuk meningkatkan akses perempuan ke peluang ekonomi menghasilkan sekitar $7 dalam manfaat kesehatan, pendidikan, dan pengentasan kemiskinan. Studi lain menunjukkan bahwa membelanjakan satu dolar untuk meningkatkan pendidikan anak perempuan juga merupakan investasi yang baik, menghasilkan keuntungan sebesar $5 untuk setiap dolar yang dibelanjakan.
Informalitas dalam perekonomian adalah warisan eksploitasi kolonial dan akibat kurangnya modal di sebagian besar negara terbelakang, kebijakan negara yang salah, salah urus ekonomi dan praktik korupsi, kebijakan lembaga keuangan internasional yang salah arah, pembagian kerja berbasis gender dalam ekonomi dan logika kapitalisme. Pekerjaan informal berkembang karena sesuai dengan majikan baik kecil, menengah, atau besar, termasuk perusahaan multinasional (pekerja kontrak mungkin mendapatkan upah minimum tetapi ditolak semua tunjangan lain yang tersedia untuk karyawan tetap dan mereka tidak memiliki keamanan kerja juga) karena mereka mendapat manfaat dari sifat informal pekerjaan.
Pengusaha, dalam obsesi mereka untuk memotong biaya produksi, memotong biaya tenaga kerja, karena upah merupakan elemen penting dari biaya produksi. Dengan cara ini mereka juga menghemat biaya lain seperti tunjangan asuransi, biaya kesehatan, dan jaminan sosial serta tunjangan hari tua karyawan.
Melalui pekerjaan informal, pengusaha dapat melakukan kontrol atas tenaga kerja. Pekerja informal memiliki daya tawar yang sangat kecil; Selain itu, pekerjaan informal juga melemahkan kekuatan pekerja yang terlibat dalam pekerjaan formal. Perempuan di Pakistan akan tetap tidak berdaya jika negara gagal mengatur informalitas. Upah minimum, misalnya di semua negara maju, didasarkan pada upah per jam. Setiap majikan terikat untuk memberikan upah minimum per jam. Upah minimum kami harus didasarkan pada basis per jam dan mencakup setiap pekerja yang dipekerjakan penuh atau paruh waktu. Pekerja di ekonomi informal harus berhak atas kehidupan dan pendapatan yang terjamin. Mereka harus memiliki akses ke layanan sosial dasar, seperti perawatan kesehatan, perumahan, pendidikan, dan jaminan hari tua. Pekerja informal tidak mendapat lingkungan sosial dan politik di mana hak asasi manusia mereka dihormati dan dijamin.
Posted By : togel hongkonģ hari ini
